VR Bank "RheinAhrEifel" startet mit Willkommenstag für neue Mitarbeitende
Am 16. Mai 2025 setzte die VR Bank "RheinAhrEifel" in Mayen ein Zeichen für eine innovative Personal- und Unternehmenskultur. Der erste Willkommenstag für neue Mitarbeitende wurde erfolgreich durchgeführt und soll künftig regelmäßig stattfinden.

Mayen. Am Freitag, dem 16. Mai eröffnete die VR Bank RheinAhrEifel ein neues Kapitel in ihrer Personalpolitik: Erstmals fand ein Willkommenstag statt, der sich an rund 30 neue Mitarbeitende richtete, die im ersten Quartal 2025 zur Bank gestoßen sind. Dieser Tag wird zukünftig fester Bestandteil des Onboardings sein.
Sascha Monschauer, Vorstandsvorsitzender der VR Bank RheinAhrEifel, begrüßte die neuen Kolleginnen und Kollegen persönlich und hob die Bedeutung einer starken Willkommenskultur hervor. Den weiteren Vormittag gestaltete Dr. Gunnar Meier, Bereichsleiter Personalmanagement, zusammen mit seinem Team. "Ziel des Willkommenstages ist es, neue Mitarbeitende von Beginn an mit der Unternehmenskultur der VR Bank RheinAhrEifel vertraut zu machen, Orientierung in der Organisation zu geben und das Wir-Gefühl zu stärken", erklärte Dr. Meier. Der Willkommenstag wird künftig immer zu Beginn eines neuen Quartals stattfinden und ist Teil der strategischen Weiterentwicklung des Onboardings.
Im Rahmen des Programms wurden den Teilnehmenden die genossenschaftlichen Wurzeln sowie Vision, Mission und Werte der Bank nähergebracht. Zudem erhielten sie Einblicke in das Organigramm, wichtige Kennzahlen und die Struktur der Personalabteilung. Auch Themen wie Recruiting, Employer Branding und Mitarbeiterbenefits standen auf dem Programm. Interaktive Kennenlernübungen und Zeit zum Netzwerken ermöglichten es den neuen Kolleginnen und Kollegen, abteilungsübergreifend Kontakte zu knüpfen. Der ereignisreiche Tag fand bei einem gemeinsamen Ausklang seinen Abschluss. Red
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