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Pressemitteilung vom 27.07.2023 
Neuen Zukunftstarifvertrag mit der IG Metall abgeschlossen
Die thyssenkrupp Rasselstein GmbH hat einen neuen Tarifvertrag mit der IG Metall abgeschlossen. Der Vertrag trage zur Zukunftssicherung und Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens bei, teilt das Unternehmen in seiner Pressemitteilung mit.
Andernach. Der Tarifvertrag regelt verschiedene Aspekte der Arbeitsbedingungen bei thyssenkrupp Rasselstein. Eine der Vereinbarungen betrifft den Ausschluss betriebsbedingter Kündigungen bis mindestens 2030. Rasselstein setze damit ein klares Zeichen für die Sicherung des Fachkräftebedarfs am Standort Andernach.
Ein weiterer wichtiger Bestandteil des Tarifvertrags sei die Erweiterung der Möglichkeiten zur Arbeitszeitflexibilisierung. Die Mitarbeitenden können ihre Arbeitszeit noch flexibler gestalten, indem sie die Wochenarbeitszeit individuell wählen.
Darüber hinaus sieht der Tarifvertrag vor, dass grundsätzlich nur unbefristete Einstellungen vorgenommen werden. Dies ermögliche den Beschäftigten eine langfristige Perspektive und schaffe Stabilität in der Arbeitswelt. "Wir sind stolz darauf, diesen Tarifvertrag abgeschlossen zu haben und sehen darin einen wichtigen Schritt für Rasselstein", so Dirk Sievers, Vorstand Personal und Soziales des Unternehmens. Durch die Schaffung von unbefristeten Arbeitsplätzen und die Einführung flexibler Arbeitszeitmodelle werde das Unternehmen seine Attraktivität als Arbeitgeber steigern.
Auch die Ausbildung habe bei Rasselstein weiterhin einen hohen Stellenwert. Pro Jahr können mindestens 55 junge Menschen eine Ausbildung bei Rasselstein beginnen. (PM)
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