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| Pressemitteilung vom 01.10.2025 | |||
| Wirtschaft | |||
| Starkes Signal für den Wirtschaftsstandort: "WesterwaldTalents" startet erfolgreich | |||
| Im September 2025 ist das Qualifizierungsprogramm „WesterwaldTalents“ erfolgreich gestartet. Die ersten Unternehmen haben sich angemeldet und setzen damit ein starkes Zeichen für die Förderung von Leadership und Unternehmertum im Westerwald. | |||
 Westerwald. Die Initiative WIR Westerwälder und das Quest-Team Die Potentialentwickler haben mit „WesterwaldTalents“ ein neues Programm ins Leben gerufen, das junge Führungskräfte, Unternehmensnachfolger sowie Geschäftsführerinnen und Geschäftsführer in ihrer Entwicklung unterstützt. Mit den ersten Anmeldungen zeigen Unternehmen der Region, wie groß das Interesse an praxisnaher Qualifizierung und Netzwerken ist.Exklusives Programm zur Führungskräfteentwicklung Das PotentialEntwicklungsProgramm (PEP) „WesterwaldTalents“ richtet sich an junge Führungskräfte, Nachfolger in Familienbetrieben und Geschäftsführer. Ziel ist es, praxisorientiertes Wissen in zentralen Themenfeldern wie Selbststeuerung, Teamsteuerung, Strategieentwicklung, Change/Transformation, Konfliktmanagement, Führung und Coaching zu vermitteln. Die Teilnehmenden profitieren von einem exklusiven Netzwerk, das Branchen übergreifend neue Kontakte und Kooperationen ermöglicht. Stärkung der regionalen Wirtschaft Mit dem Programm wollen die drei Landräte Dr. Peter Enders (Kreis Altenkirchen), Achim Hallerbach (Kreis Neuwied) und Achim Schwickert (Westerwaldkreis) die wirtschaftliche Zukunft der Region nachhaltig sichern. „WesterwaldTalents“ soll dazu beitragen, die Attraktivität der Region für Fach- und Führungskräfte zu steigern und Unternehmen in ihrer Entwicklung zu unterstützen. Durch die begrenzte Teilnehmerzahl wird intensives Arbeiten und eine enge Vernetzung ermöglicht. Praxisnähe und nachhaltige Wirkung Das Programm kombiniert theoretische Inhalte mit direkter praktischer Anwendung. In einem strategischen Projekt arbeiten die Teilnehmenden an konkreten Fragestellungen aus ihren Unternehmen, wodurch der Wissenstransfer unmittelbar erfolgt. Diese Mischung aus Praxisnähe und strategischem Denken soll die nächste Generation von Führungspersönlichkeiten im Westerwald formen. Positive Resonanz aus der Wirtschaft Zu den ersten Teilnehmern gehören Fabian Herold und Dominik Herold von Westerwald Elektrotechnik. Sie sehen in „WesterwaldTalents“ eine einmalige Chance, sich mit anderen jungen Unternehmen und Führungsverantwortlichen auszutauschen und gleichzeitig neue Impulse für die eigene Unternehmensentwicklung zu gewinnen. Die ersten Anmeldungen bestätigen den großen Bedarf an Qualifizierungsmaßnahmen dieser Art in der Region. Jetzt anmelden und Teil des Netzwerks werden Unternehmen, die ihre jungen Fach- und Führungskräfte nachhaltig entwickeln wollen, können sich ab sofort für „WesterwaldTalents“ anmelden. Die Teilnehmerzahl ist begrenzt, um den intensiven Austausch zu gewährleisten. Weitere Informationen gibt es unter www.westerwald-talents.de. (PM/bearbeitet durch Red) |
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