Pressemitteilung vom 10.11.2026 
Mitarbeitende der Westerwald-Brauerei reisen zur Bierexpedition nach Dublin
Das Team der Westerwald-Brauerei hat drei Tage lang irische Brauereien, Whiskeyproduzenten und die Pubkultur in Dublin kennengelernt. Die Reise mit 96 Kollegen war zugleich als Dankeschön für ein arbeitsreiches Jahr gedacht.
Hachenburg/Dublin. Alle zwei bis drei Jahre lädt Brauereichef Jens Geimer das gesamte Team der Westerwald-Brauerei zu einer dreitägigen Bierexpedition in eine europäische Biermetropole ein. In diesem Jahr führte die Reise nach Dublin. Im Mittelpunkt standen Einblicke in andere Brauereien, neue Anregungen für die eigene Arbeit sowie die irische Kultur und Pubkultur.
Die Anreise erfolgte ausnahmsweise mit dem Flugzeug. Seit dem Sommer wird Hachenburger Hell auch an Bord von Eurowings ausgeschenkt. Die bestehende Partnerschaft wurde deshalb für die gemeinsame Reise nach Dublin genutzt. Tanja Nowicki organisierte den Ablauf und sorgte dafür, dass alle 96 Mitreisenden pünktlich nach Dublin und zurück kamen.
Von großen Brauereien, kleinen Betrieben und vollen Pubs
Das Programm umfasste Besichtigungen großer und kleiner Brauereien sowie von Whiskeyproduzenten. Im EPIC Museum und beim Book of Kells beschäftigte sich die Gruppe mit der Geschichte und Kultur Irlands. Einen besonderen Schwerpunkt bildete die Pubkultur. Die Pubs in Dublin seien nicht nur Orte zum Biertrinken, sondern vor allem Treffpunkte für Menschen aller Generationen, heißt es in der Mitteilung.
"Was mich besonders begeistert hat, war die Selbstverständlichkeit, mit der in den Kneipen gemeinsam Musik gemacht wird", berichtet Klaus Strüder. "Da sitzen ein paar Musiker zusammen, und im Laufe des Abends kommen einfach weitere dazu und spielen mit. Niemand organisiert das großartig. Es passiert einfach, und alle haben Spaß miteinander."
Auch für die Arbeit in der Westerwald-Brauerei nahm das Team Anregungen mit. "Ich habe mir eine ganze Reihe von Ideen notiert, wie wir unsere Gastronomen im Westerwald noch besser beraten können", erzählt Benny Walkenbach. "Es geht ja nicht nur darum, gutes Bier auszuschenken. Entscheidend ist, dass sich die Gäste wohlfühlen, gerne länger bleiben und wiederkommen." Für die Auswahl und Organisation der gastronomischen Stationen war Marlon Schwenk zuständig.
Dankeschön für ein arbeitsreiches Jahr
Für Jens Geimer war die Reise auch eine Anerkennung für die Leistungen des Teams. Die neue Flaschenfüllerei und umfangreiche Investitionen in die Logistik bedeuteten für die Westerwald-Brauerei einen großen Entwicklungsschritt und zusätzliche Arbeit.
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"Wir haben unseren Kollegen in diesem Jahr wirklich einiges zugemutet. Eine Investition dieser Größenordnung bringt neben viel Vorfreude auch jede Menge zusätzliche Arbeit, Veränderungen und Herausforderungen mit sich. Dass wir das gemeinsam so gut geschafft haben, ist alles andere als selbstverständlich. Deshalb war diese Reise auch ein ganz bewusstes Dankeschön an unser großartiges Team", erklärt Geimer.
Braumeister Maik Grün hob den Zusammenhalt innerhalb der Brauerei hervor: "Bei uns sitzen die Azubis mit dem Chef am Tisch, die Kollegen aus der Produktion mit denen aus Marketing, Verwaltung oder Vertrieb. Da gibt es keine Berührungsängste und keine Abteilungsgrenzen. Dass 96 Menschen drei Tage lang so unkompliziert und mit so viel Freude miteinander unterwegs sind, macht mich schon ein bisschen stolz."
Von den Iren lernen: unkompliziert und freundlich
Als weitere Erkenntnis nahm Geimer mit, dass guter Service nicht kompliziert sein müsse. "Wir haben wieder einmal erlebt, dass gerade kleinere, persönlich geführte Betriebe häufig besonders freundlich, flexibel und unkompliziert sind", sagt er. "Je größer Organisationen werden, desto eher besteht die Gefahr, dass Regeln und Abläufe wichtiger werden als die Menschen. In Dublin haben wir viele wunderbare Gegenbeispiele erlebt: Menschen, die einfach mitdenken, Verantwortung übernehmen und Dinge möglich machen."
Das passe auch zum Selbstverständnis der Westerwald-Brauerei. "Wir wollen mutig, anständig und unkompliziert sein. Und dafür kann man überall auf der Welt etwas lernen. Besonders schön ist es natürlich, wenn man das gemeinsam mit seinen Kolleginnen und Kollegen tun kann."
Für Unterhaltung sorgten zudem 25 Kollegen mit besonderen Aufgaben. Als "Benimm-Knigge", "Feel-Good-Manager" oder "Gastgeschenke-Schmuggler" sorgten sie während der Reise für Überraschungen, Gesprächsstoff und Gelächter.
Nach drei Tagen kehrten die 96 Hachenburger mit neuen Ideen und gemeinsamen Erinnerungen in den Westerwald zurück. (PM/Red)
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